« Pour les cadres expérimentés, nous ne recrutons que des gens en poste »
Et si les chômeurs étaient sans emploi à cause de leur incompétence ? Pour un recruteur, la question se pose forcément, d'où une véritable discrimination à l'embauche pour les demandeurs d'emploi.
Cité sur le site Jobetic, un responsable anonyme d'une grande compagnie d'assurance avoue sans fard que "pour les cadres expérimentés, nous ne recrutons que des gens actuellement en poste". Autrement dit, pas question pour eux d'embaucher des candidats actuellement sans emploi.
L'affirmation peut choquer, elle a surtout le mérite de l'honnêteté, en mettant le doigt sur une difficulté essentielle vécue par les chômeurs : celle qui suppose que leur inactivité, au mieux, les a déconnectés des exigences du monde du travail, au pire, est la preuve de leur incapacité professionnelle. Pour un chômeur, faire la preuve de ses qualités sera toujours plus dur que pour une personne "en activité".
Face à ce constat, certains prônent déjà la mise en oeuvre d'une forme de "discrimination positive", destinée à encourager l'embauche de demandeurs d'emploi. Cette incitation pourrait par exemple s'inspirer de la loi de 1987 concernant l'emploi des travailleurs handicapés, qui doivent selon ce texte représenter au moins 6% des salariés de toute entreprise d'au moins 20 personnes.
Las, malgré cette loi, le taux de chômage des personnes avec un handicap demeure deux fois plus élevé que la moyenne nationale.
L'ensemble de ces éléments (discrimination vis-à-vis des chômeurs, insuffisance des dispositifs d'incitation) conduit à un constat tout simple, celui de l'incompétence de l'entreprise privée à remplir un rôle d'insertion sociale, si ce n'est à la marge.
Il est illusoire de confier au secteur privé le soin de porter une politique de l'emploi, surtout à destination des personnes qui en sont le plus éloignées. D'où la nécessité d'affirmer avec force le rôle du tiers secteur dans cette mission, qui passe par l'adoption d'un contrat social instaurant (enfin) le droit au travail de tous.